Рабочая программа и методические рекомендации по выполнению контрольных работ по организационному поведению - файл n1.doc

Рабочая программа и методические рекомендации по выполнению контрольных работ по организационному поведению
скачать (196 kb.)
Доступные файлы (1):
n1.doc196kb.01.06.2012 08:31скачать

n1.doc



Негосударственное образовательное учреждение высшего профессионального образования

Европейско-Азиатский институт управления и предпринимательства





ОРГАНИЗАЦИОННОЕ ПОВЕДЕНИЕ
Рабочая программа и методические рекомендации

по выполнению контрольных работ

для студентов специальности

080507 «Менеджмент организации»


УТВЕРЖДАЮ:
Проректор по

учебной и воспитательной

работе










Екатеринбург

2008
Рекомендовано к изданию научно-методическим советом

Европейско-Азиатского института управления и предпринимательства


Составитель: Уфимцев В. В.


гЕвропейско-Азиатский институт управления и

предпринимательства, 2008

Извлечение из государственного образовательного стандарта

ОРГАНИЗАЦИОННОЕ ПОВЕДЕНИЕ

Теория поведения человека в организации; личность и организация; коммуникативное поведение в организации; мотивация и результативность организации; формирование группового поведения в организации; анализ и конструирование организации; управление поведением организации; лидерство в организации; изменения в организации; персональное развитие в организации; управление нововведениями в организации; поведенческий маркетинг; организационное поведение в системе международного бизнеса.


  1. Цель и задачи изучаемой дисциплины, ее место в системе подготовки специалиста


Дисциплина «Организационное поведение» является учебной дисциплиной федерального компонента общепрофессионального цикла (ОПД).

Распространенный сегодня персонифицированный подход в управлении во многом основан на скрытых глубинных процессах человеческой психики. Одним из ключевых факторов, определяющих эффективность психологического воздействия в управлении, является организационное поведение. Данное направление позволяет влиять на глубинную мотивацию человека и мобилизовать потенциал человека для достижения организационных целей.

Как научная дисциплина организационное поведение содержит константы психологии, теории менеджмента, знания социологии труда, социологии организации, социальной и практической психологии.

Цель изучения курса «Организационное поведение» в рамках лекционных и практических занятий является формирование особого управленческого сознания будущих специалистов.

По окончании изучения курса «Организационное поведение» студенты должны:

  1. владеть базовыми понятиями и применять теоретические знания в практической деятельности;

  2. уметь анализировать групповую деятельность в организации;

  3. уметь выявить сильные и слабые стороны внутрифирменного взаимодействия сотрудников;

  4. владеть инструментами повышения лидерских качеств человека и адаптации его навыков и умений к условиям функционирования организации;

  5. владеть основами построения корпоративного видения фирмы;

  6. владеть технологиями подбора и мотивации персонала.




  1. Структура учебного курса и расчет учебных часов по темам


Очная форма обучения

Общее количество аудиторных часов:

48

Лекции

32

Практические занятия

16

Форма отчетности:

Экзамен

Самостоятельная работа

190

Всего

220


Заочная форма обучения

Общее количество аудиторных часов:

30

Лекции

20

Практические занятия

10

Форма отчетности

контрольная работа, экзамен

Самостоятельная работа

190

Всего

220


Расчет учебных часов по темам

Наименование

темы

Аудиторные занятия (час.)

Очная форма

Заочная форма

лекции

семинары

лекции

семинары

1. Основы поведения человека в организации

4

2

4

2

2. Основные теории и концепции организационного поведения

4

2

4

2

3. Личность как субъект организационного поведения

4

2

2




4. Группа как субъект организационного поведения

4

2

2

2

5. Организация как субъект организационного поведения

4

2

2

2

6. Изменения в организации и поведенческий маркетинг

4

2

2

2

7. Международная организация как субъект организационного поведения

4

2

2




8. Формирование российской модели организационного поведения

4

2

2




Всего часов по курсу

32

16

20

10


4. Программа курса
Тема 1. Основы поведения человека в организации
Становление организационного поведения как научной дисциплины. Появление новой учебной дисциплины «Организационное поведение». Организационное поведение как новая интегрированная дисциплина. Группы изменений, определяющие особенности организационного поведения. Особенности организационного поведения, проявляющиеся в современной России. Предмет и задачи организационного поведения. Система организационного поведения и ее структура. Поведение в организации. Сознание, нормы, потребности в организации. Теория поведения человека в организации.
Тема 2. Основные теории и концепции организационного поведения
Теории поведения человека в организации. Теория психоанализа. Идеи З. Фрейда как родоначальника теории психоанализа. Развитие идей Фрейда в творчестве исследователей; А. Адлера, Э. Фромма, К. Хорни, К. Юнга.

Теория бихевиоризма. Научные идеи основных представителей теории бихевиоризма: Д. Уотсон, Б. Скиннер, В. Бехтерев, Г. Айзенк, Г. Олпорт.

Теория гуманистической психологии. Научные идеи основных представителей теории гуманистической психологии: А. Маслоу, Э. Мэйо, К. Роджерс, К. Левин, М. Рокич.
Тема 3. Личность как субъект организационного поведения
Личность и организация. Личность и ее социальная роль в организации. Структура социальной роли. Установки личности. Личностный потенциал. Требования социальной роли. Уровень притязаний личности. Восприятие ситуации. Удовлетворенность трудом. Стимулирующее подкрепление.

Персональное развитие в организации. Личностный потенциал. Методы выявления профессиональных и личностных качеств работников. Отношение к труду как интегрированный показатель персонального развития в организации. Основные формы трудового поведения. Моделирование поведения личности.
Тема 4. Группа как субъект организационного поведения
Формирование группового поведения в организации. Основные типы групп. Структура группы. Этапы формирование группы и ее основные характеристики. Правила работы с неформальной группой. Управление процессом сплоченности в группе.

Коммуникативное поведение в группе. Вербальное общение. Невербальное общение.

Лидерство в организации. Основные теории власти и влияния (теория черт, поведенческий подход, ситуационный подход, теория харизматического лидерства, теория социального научения, концепция заменителей лидерства).

Конфликты и управление поведением в конфликтных ситуациях. Основные подходы к оценке конфликта. Процесс возникновения и развития конфликта. Основные методы управления конфликтами.
Тема 5. Организация как субъект организационного поведения
Анализ и конструирование организации. Ключевые точки проблемного управленческого поля. Классификация целей организации. Модели организации. Организационная структура и ее элементы. Организационная культура и ее функции. Коммуникативное поведение в организации. Внешняя среда организации.

Мотивация и результативность организации. Оценка результатов труда и вознаграждение. Теории мотивации. Содержательные теории (А. Маслоу, Д. Мак-Клелланд, Ф. Герцберг, К. Альдерфер, Л.С. Выгодский). Процессуальные теории (В. Врум, Л. Портер, Э. Лоулер, С. Адамс). Мотиваторы и гигиенические факторы.

Стиль руководства. Личность руководителя и тип организации. Управление поведением организации
Тема 6. Изменения в организации и поведенческий маркетинг
Изменения в организации. Управление нововведениями в организации.

Поведенческий маркетинг. Основные стадии формирования поведенческого маркетинга. Типы поведенческого маркетинга.

Основные модели (парадигмы) организационного поведения.
Тема 7. Международная организация как субъект организационного поведения
Система международного бизнеса в условиях глобализации экономики. Философия международного бизнеса и условия, оказывающие на нее влияние. Мотивация в международной организации.

Управление поведением в международной организации. Организационная мультикультура. Коммуникация в международной среде. Первопричины возникновения коммуникационных проблем.

Стиль управления в международной организации. Организационное поведение в системе международного бизнеса.
Тема 8. Формирование российской модели организационного поведения
Эволюция типов моделей организационного поведения.

Основные современные модели организационного поведения. Авторитарная модель. Модель опеки. Поддерживающая модель. Теория «Z» Оучи как одна из форм модели. Коллегиальная модель. Тенденции развития моделей организационного поведения.

Характеристика человеческого капитала в России. Психологический портрет российского работника. Формирование адекватной отечественной модели организационного поведения.
Тематика контрольных работ
1. Особенности индивидуального поведения в современной организации.

2. Социально-психологические особенности человека и их влияние на трудовое поведение.

3. Идеология организации и ценностные ориентиры персонала.

4. Ролевой потенциал работников.

5. Лидерство и руководство. Роль лидера в управлении организацией и формировании имиджа.

6. Личностные управленческие ресурсы: слабые и сильные стороны руководителя.

7. Коллективные методы принятия решений.

8. Делегирование полномочий и должностная регламентация поведения.

9. Организационная культура и организационное поведение в организации.

10. Управление поведением в организации. Виды трудового поведения.

11. Особенности и характеристика функционального, организационного, экономического

и инновационного поведения.

12. Система коммуникаций в организации. Преодоление психологических и эмоциональных барьеров в коммуникативном поведении.

13. Организация «коммуникативного пространства» руководителя.

14. Стимулирование как система внешнего воздействия организации на работника.

1 5. Адаптация работника в организации. Сроки адаптации и адаптационные технологии.

16. Малые профессиональные группы.

17. Групповое взаимодействие. Сотрудничество и конфронтация в организации.

18. Самоуправляемые команды.

19. Этапы жизненного цикла организации: особенности и отличие.

20. Маркетинговая поведенческая среда.

Распределение вариантов контрольной работы
Выбор варианта контрольной работы осуществляется в соответствии с предложенной ниже схемой.


Номер темы

контрольной

рэботы

Начальная буква фамилии студента

Номер темы

контрольной

работы

Начальная буква фамилии студента

1

А

11

Л

2

Б

12

М

3

В

13

Н,О

4

Г

14

П,Р

5

Д

15

С,Т

6

Е

16

У,Ф

7

Ж

17

Х, Ц

8

3

18

Ч, Ш

9

И

19

Щ, Э

10

К

20

Ю, Я


Список литературы с указанием обязательной и дополнительной
Основная литература

1. Карташова, Л.В. Организационное поведение [Текст] : учеб. / Л.В. Карташова, Т.В. Никонова, Т.О. Соломанидина ; М-во общ. и проф. образования РФ. – М. : Инфра-М, 2006. – 220 с. : ил. ; 21 см. – (Высшее образование). – ISBN 5-16-002502-2 (в пер.).

2. Красовский Ю.Д. Организационное поведение [Текст] : учеб. для вузов / Ю.Д. Красовский ; М-во образования РФ, Учеб.—метод. об-ние вузов России по образованию, Учеб.—метод. об-ние по класс. унив. образованию. – Изд. 3-е, перераб. и доп. – М. : ЮНИТИ-ДАНА, 2007. – 527 с. : ил. ; 22 см. – Библиогр.: с. 498–499. – Осн.понятия: с. 500–520. – ISBN 978-5-238-01180-6 (в пер.).

3. Андреев В.И. Конфликтология, Искусство ведения спора, переговоров. — Казань, 1992.

4. Борисова Е.А. Эффективные коммуникации в бизнесе. - СПб.: Питер, 2005. -208с: ил. - (Серия «Практика менеджмента»).

5. Бороздина Г.В. Психология делового общения: Учебное пособие -М, 1999.

6. Доблаев В.Л. Организационное поведение. - М.: «Экмос», 2002.

7. Карташова Л.В., Никонова Т.В., Соломанидина Т.О. Организационное поведение: учебник - М.: ИНФРА-М, 2001.

8. Красовский Ю.Д. Организационное поведение: Учеб. пособие для вузов. -М.:ЮНИТИ, 2000.

9. Красовский Ю.Д. Управление поведением в фирме: эффекты и парадоксы. -М., 1997.

10. Лютенс Ф. Организационное поведение. - М: ИНФРА-М, 1999.

11. Льюис Ричард Д. Деловые культуры в международном бизнесе. От столкновения к взаимопониманию: Пер с англ.-2-е изд.-М.: Дело, 2001 .-448с.

12. Ю.Мескон М.Х., Альберт М.,ХедоуриФ. Основы менеджмента. - М.: Дело, 1997.

13. Молл Е.Г. Менеджмент: организационное поведение: Учебное пособие по специальности «Менеджмент», -М, 1999.

14.Ньюстром Д.В., Дэвис К. Организационное поведение. - СПб: Питер, 2000.

15.Пригожин А.И. Современная социология организаций. - М., 1998.

16.Спивак В.А. Организационное поведение и управление персоналом: Учеб. пособие для вузов. - СПб: Питер, 2000.
Дополнительная литература

Аксенова Е.А. Стратегический ассесмент: Как сформировать человеческий ресурс организационных изменений [Текст] : учеб. пособие для вузов / Е.А. Аксенова ; Учеб.—метод. об-ние по класс. унив. образованию. – М. : Аспект Пресс, 2008. – 352 с. : ил. ; 21 см. – Библиогр.: с. 351-352. – ISBN 978-5-7567-0487-7 (в пер.).

Аминов И.И. Психология делового общения [Текст] : учеб. пособие для вузов / И.И. Аминов ; М-во образования РФ, Учеб.-методический центр «Проф.учебник». – Изд. 2-е, перераб. и доп. – М. : ЮНИТИ-ДАНА, 2007. – 287 с. : ил. ; 21 см. – Библиогр.: с. 285–287. – ISBN 978-5-238-01098-4.

Аникин Б.А. Аутсорсинг и аутстаффинг: высокие технологии менеджмента [Текст] : учеб. пособие для вузов / Б.А. Аникин, И.Л. Рудая ; Учеб.—метод. об-ние вузов России по образованию , Гос. ун-т управления. – М. : Инфра-М, 2007. – 288 с. : ил. ; 22 см. – (Высшее образование). – Библиогр.в каждом разд. – ISBN 5-16-002555-3 (в пер.).

Антикризисное управление [Текст] : учеб. для вузов / Э.М. Коротков [и др.] ; под ред. Э.М. Короткова ; М-во образования РФ, Гос. ун-т управления. – Изд. 2-е, перераб. и доп. – М. : ИНФРА-М, 2007. – 620 с. : ил. ; 22 см. – (Высшее образование). – Библиогр.: с. 604–608. - Терминология: с. 573–603. – ISBN 5-16-002459-Х (в пер.).

Антикризисное управление персоналом организации [Текст] : учеб. пособие / А.Н. Митин [и др.] ; Учеб.—метод. об-ние по образованию Рос. Федерации. – СПб. : Питер, 2005. – 272 с. : ил. ; 21 см. – (Учебное пособие). - Библиогр.: с. 238–241. - ISBN 5-469-00510-0 (в пер.).

Анцупов А.Я. Конфликтология в схемах и комментариях [Текст] : учеб. пособие для вузов / А.Я. Анцупов, С.В. Баклановский ; Учеб.—метод. об-ние по образованию. – СПб. : Питер, 2007. – 288 с. : ил. ; 24 см. – (Учебное пособие). – Библиогр.: с. 286–288. – ISBN 978-5-469-00517-9 (в пер.).

Аудит и контроллинг персонала [Текст] : учеб. пособие для вузов / П.Э. Шлендер ; под ред. П.Э. Шлендера Учеб.—метод. об-ние по образованию, Всерос. заоч. фин.- экон. ин-т. – М. : Вузовский учебник, 2007. – 224 с. : ил. ; 22 см. – (Вузовский учебник). – Библиогр.: с. 218–219. - Предм. указ.: с. 220–222. – ISBN 978-5-9558-0033-2 (в пер.).

Афонин И.В. Инновационный менеджмент [Текст] : учеб. пособие для вузов / И.В. Афонин ; М-во образования РФ. – М. : Гардарики, 2005. – 224 с. : ил. ; 20 см. – Библиогр.: с. 191–193. – Прил.: с. 197–220. – ISBN 5-8297-0209-6.

Балдин К.В. Управленческие решения [Текст] : учеб. / К.В. Балдин, С.Н. Воробьев, В.Б. Уткин [и др.] ; Учеб.-метод. об-ние по образованию. – М. : Дашков и Ко, 2005. – 465 с. : ил. ; 21 см. – Библиогр.: с. 490–494. – ISBN 5-94789-450-4 (в пер.).

Бендас Т.В. Гендерная психология [Текст] : учеб. пособие для вузов / Т.В. Бендас ; Учеб.—метод. об-ние по класс. унив.образованию. – СПб. : Питер, 2007. – 431 с. : ил. ; 24 см. – (Учебное пособие). - Глоссарий: с. 337–345. – Библиогр.: с. 346–370. - Предм. указ.: с. 429–430. – ISBN 5-94723-369-Х (в пер.).

Бовин А.А. Управление инновациями в организациях [Текст] : учеб. пособие для вузов / А.А. Бовин, Л.Е. Чередникова, В.А. Якимович ; Учеб.—метод. об-ние вузов России по образованию. – Изд. 2-е, стер. – М. : Омега-Л, 2008. – 415 с. : ил. ; 22 см. – (Высшая школа менеджмента). – Библиогр. в каждом разд. – ISBN 978-5-370-00224-3 (в пер.).

Бодалев А. А. Психология общения [Текст] : избр. псих. тр. / А. А. Бодалев.- 2-е изд. - М.: Моск. психолого-соц. ин-т ; Воронеж: Модэк, 2002. – 256 с. ; 20 см. – ISBN 5-89502-324-X (МПСИ) ; ISBN 5-89395-388-6 (Модэк) (в пер.).

Бороздина Г.В. Психология делового общения [Текст] : учеб. для вузов / Г.В. Бороздина ; М-во общ. и проф. образования РФ. – М. : Инфра-М, 2007. – 295 с. : ил. ; 21 см. – (Высшее образование). – Библиогр.: с. 289–294. - Слов. основных псих.понятий: с. 281–288. – ISBN 978-5-16-001969-7 (в пер.).

Бухалков М.И. Управление персоналом [Текст] : учеб. / М.И. Бухалков ; Учеб.—метод. об-ние по образованию. – М. : Инфра-М, 2007. – 542 с. : ил. ; 22 см. – (Высшее образование). – Библиогр.: с. 358–366. – ISBN 5-16-002268-6 (в пер.).

Веснин В.Р. Управление персоналом [Текст] : учеб. пособие для вузов / В.Р. Веснин ; Учеб.—метод. центр «Проф. учебник». – М. : Проспект, 2006. – 240 с. : ил. ; 21 см. – ISBN 5-482-00705-7 (в пер.).

Виногродский Б.Б. Менеджмент в китайской традиции [Текст] : учеб. пособие для вузов / Б.Б. Виногродский, В.С. Сизов. – М. : Экономистъ, 2007. – 255 с. : ил. ; 22 см. – (Homo faber). – Библиогр.: с. 252–255. – ISBN 5-98118-191-5 (в пер.).

Виханский О. С. Менеджмент [Текст] : учеб. для вузов / О.С. Виханский, А.И. Наумов ; М-во образования РФ. - 3-е изд. – М. : Экономистъ, 2004. – 528 с. : ил. ; 22 см. – ISBN 5-98118-037-4 (в пер.).

Гвардин С.В. Слияния и поглощения: эффективная стратегия для России [Текст] : практ. изд. / С.В. Гвардин, И.Н. Чекун. – СПб. : Питер, 2007. – 193 с. : ил. ; 21 см. – Библиогр.: с. 186–187. – ISBN 978-5-91180-328-5 (в пер.).

Герчиков В.И. Управление персоналом: работник – самый эффективный ресурс компании [Текст] : учеб. пособие для вузов / В.И. Герчиков ; Учеб.—метод. об-ние по образованию. – М. : Инфра-М, 2008. – 282 с. : ил. ; 22 см. – (Высшее образование). – Библиогр.: с. 273–278. - Прил.: с. 255–272. – ISBN 978-5-16-003198-9 (в пер.).

Грошев И.В. Организационная культура [Текст] : учеб. пособие для вузов / И.В. Грошев, П.В. Емельянов, В.М. Юрьев ; М-во образования РФ. – М. : ЮНИТИ-ДАНА, 2004. – 288 с. : ил. ; 22 см. – Библиогр.: с. 255–260. - Глоссарий: с. 261–285. – ISBN 5-238-00793-0 (в пер.).

Джой-Меттьюз Д. Развитие человеческих ресурсов [Текст] : науч.-попул. изд / Дженнифер Джой-Меттьюз, Дэвид Меггинсон, Марк Сюрте ; пер. с англ. Р.Л. Ткачука. – Изд. 3-е. – М. : Эксмо, 2006. – 432 с. : ил. ; 24 см. – (Проф. издания для бизнеса). – Библиогр.: с. 411–425. - Предм. указ.: с. 426–429. – ISBN 5-699-15600-Х (рус.) ; ISBN 0-7494-4160-7 (англ.) (в пер.).

Джордж Дж.М. Организационное поведение. Основы управления [Текст] : учеб. пособие для вузов / Дж.М. Джордж, Г.Р. Джоунс ; пер. с англ. Е.А. Климова. – М. : ЮНИТИ-ДАНА, 2003. – 542 с. : ил. ; 22 см. – Библиогр.: с. 445-447. – ISBN 0-201-61548-7 (англ.) ; 5-238-00512-1 (рус.) (в пер.).

Дойль П. Маркетинг менеджмент и стратегии [Текст] : учеб. / П. Дойль, Ф. Штерн ; пер. с англ. А. Смольского. – Изд. 4-е. – СПб. : Питер, 2007. – 544 с. : ил. ; 24 см. – (Классический зарубежный учебник). – Библиогр. в каждом разд. - Указ.: с. 527–542. – ISBN 978-5-469-01516-1 (рус.) ; ISBN 0-273-69-398-0 (англ.) (в пер.). (1)

Друкер П. Практика менеджмента [Текст] : учеб. пособие / Питер Ф. Друкер, пер. с англ. – М. : Вильямс, 2007. – 400 с. ; 24 см. – Избр. библиогр.: с. 396–397. – ISBN 978-5-8459-0085-2 (рус.) ; ISBN 0-7506-4393-5 (англ.) (в пер.).

Егоршин А.П. Мотивация трудовой деятельности [Текст] : учеб. пособие / А.П. Егоршин ; М-во образования РФ. – Изд. 2-е, перераб. и доп. – М. : Инфра-М, 2006. – 464 с. : ил. ; 22 см. – (Высшее образование). – Библиогр.: с. 455–459. – Глоссарий: с. 447–455. – ISBN 5-16-002793-9 (в пер.).

Егоршин А.П. Организация труда персонала [Текст] : учеб. для вузов / А.П. Егоршин, А.К. Зайцев ; Учеб.—метод. об-ние по образованию. – М. : Инфра-М, 2008. – 320 с. : ил. ; 22 см. – (Высшее образование). – Библиогр.: с. 313–316. - Глоссарий: с. 307–312. – ISBN 978-5-16-03178-1 (в пер.).

Ендовицкий Д.А Вознаграждение персонала: регулирование, учет и отчетность, экономический анализ [Текст] : учеб. пособие для вузов / Д.А. Ендовицкий, Л.А. Вострикова ; Учеб.—метод. об-ние по образованию , Учеб.—метод. центр «Проф. учебник». – М. : ЮНИТИ-ДАНА, 2007. – 303 с. : ил. ; 22 см. – Библиогр.: с. 236–238. - Прил.: с. 250–300. – ISBN 978-5-238-01211-7 (в пер.).

Жарковская Е.П. Антикризисное управление [Текст] : учеб. для вузов / Е.П. Жарковская, Б.Е. Бродский, И.Б. Бродский ; Учеб.—метод. об-ние по образованию. – Изд. 5-е, перераб. – М. : Омега-Л, 2008. – 438 с. : ил. ; 22 см. – (Высшая школа менеджмента). – Библиогр.: с. 437–438. - Глоссарий: с. 434–436. – ISBN 978-5-370-00223-6 (в пер.).

Забродин Ю. М. Психология личности и управление человеческими ресурсами [Текст] : учеб.-метод. пособие для гос. служащих и студентов вузов / Ю. М. Забродин. – М.: Финстатинформ, 2002. – 360 с. ; 21 см. – Библиогр. с. 345-359. – ISBN 5-7866-1058-7 (в пер.).

Ильин Е.П. Мотивация и мотивы [Текст] : учеб. пособие. / Е.П. Ильин. – СПб. : Питер, 2008. – 512 с. : ил. ; 24 см. – (Мастера психологии). – Библиогр.: с. 481–501. – Предм. указ.: с. 502–508. – ISBN 978-5-272-00028-6 (в пер.).

Кибанов А.Я. Основы управления персоналом [Текст] : учеб. / А.Я Кибанов ; М-во образования и науки РФ, Гос. ун-т управления. – Изд. 2-е, перераб. и доп. – М. : Инфра-М, 2007. – 447 с. : ил. ; 22 см. – (Высшее образование). – Библиогр.: с. 437–441. – ISBN 5-16-002854-4 (в пер.).

Корпоративное управление [Текст] : учеб. пособие для вузов / В.Г. Антонов [и др.] ; под ред. В.Г. Антонова; Учеб.—метод. об-ние по образованию РФ. – М. : ИД «ФОРУМ», ИНФРА-М, 2006. – 288 с. : ил. ; 21 см. – (Высшее образование). – Библиогр.: с. 281–283. - Глоссарий.: с. 277–280. – ISBN 5-8199-0277-7 (ИД «ФОРУМ») ; ISBN 5-16-002688-6 (ИНФРА-М) (в пер.).

Корпоративный менеджмент [Текст] : учеб. пособие / И.И. Мазур, В.Д. Шапиро, Э.М. Коротков [и др.] ; Учеб.—метод. об-ние по образованию.– М. : Омега-Л, 2005. – 376 с. : ил. ; 24 см. – (Современное бизнес-образование). – Глоссарий: с. 321–374. – ISBN 5-98119-377-8 (в пер.).

Куницина В. Н. Межличностное общение [Текст] : учеб. для вузов / В. Н. Куницина, Н. В. Казаринова, В. М. Погольша. – СПб.: Питер, 2002. – 544 с. : ил. ; 24 см. – (Учебник нового века). – Библиогр.: с. 532-544. – ISBN 5-8046-0173-3 (в пер.).

Лапыгин Ю. Н. Стратегический менеджмент [Текст] : учеб. пособие для вузов / Ю.Н. Лапыгин ; Учеб.—метод. об-ние по образованию РФ. – М. : Инфра-М, 2007. – 236 с. : ил. ; 21 см. – (Высшее образование). – Библиогр.: с. 232–235. - Слов.: с. 224–231. – ISBN 5-16-002856-0 (в пер.).

Литвак М.Е. Психологический вампиризм [Текст] : учеб. пособие по конфликтологии / М.Е. Литвак. – Изд. 13-е. – Ростов н/Д. : Феникс, 2007. – 411 с. : ил. ; 20 см. – (Психологические этюды). – Библиогр.: с. 408–410. – ISBN 978-5-222-11598-5.

Лукичева Л.И. Управленческие решения [Текст] : учеб. для вузов / Л.И. Лукичева, Д.Н. Егорычев ; под ред. Ю.П. Анискина ; Учеб.—метод. об-ние вузов России по образованию. – М. : Омега-Л, 2008. – 383 с. : ил. ; 22 см. – (Высшая школа менеджмента). – Библиогр.: с. 381–383. - Слов. терминов: с. 370–380. – ISBN 978-5-370-00912-9 (в пер.).

Льюис Р. Д. Деловые культуры в международном бизнесе. От столкновения к взаимопониманию [Текст] : учеб.-практ. пособие / Ричард Д. Льюис ; пер. с англ. Т. А. Нестика. – 2-е изд. – М.: Дело, 2001. – 448 с. ; 22 см. – Предм. указ.: с. 436-445. – ISBN 1-85788-086-2 (англ.) ; ISBN 5-7749-0103-3 (русск.) (в пер.).

Малинин Е.Д. Организационная культура и эффективность бизнеса [Текст] : учеб. – метод. пособие для вузов / Е.Д. Малинин ; Моск. псих. - соц. ин-т. – Воронеж : МОДЭК, 2004. – 368 с. : ил. ; 22 см. – (Б-ка экономиста). – Библиогр.: с. 357-362. – ISBN 5-89395-586-2 (в пер.).

Маслоу А. Мотивация и личность [Текст] : науч.-попул. изд. / Абрахам Маслоу ; пер. с англ.. – Изд. 3-е. – СПб. : Питер, 2008. – 352 с. : ил. ; 24 см. – (Мастера психологии). – Библиогр.: с. 327–343. – Алф.указ.: с. 349–351. – ISBN 978-5-91180-439-8 (рус.) ; ISBN 5-318-00616-7 (англ) (в пер.).

Медведев В.П. Теория организации [Текст] : учеб.-метод. комплекс / В.П. Медведев, Э.А. Понуждаев . – М. : Экономистъ, 2007. – 231 с. : ил. ; 22 см. – (Homo faber). – Библиогр.: с. 179–180. - Предм. указ.: с. 215–230. – ISBN 5-98118-194-Х (в пер.).

Менеджмент организации: итоговая аттестация студентов, преддипломная практика и дипломное проектирование [Текст] : учеб. пособие для вузов / С.Д. Резник [и др.] ; под общ. ред. Э.М. Короткова, С.Д. Резника ; М-во образования и науки РФ, Учеб.—метод. об-ние вузов России по образованию, Пензенский гос. ун-т архитектуры и строительства. – Изд. 2-е, перераб. и доп. – М. : Инфра-М, 2008. – 378 с. : ил. ; 21 см. – (Высшее образование). – Библиогр.: с. 530–540. - Предм. указ.: с. 627–630. – ISBN 978-5-16-002139-3.

Мескон М.Х. Основы менеджмента [Текст] : учеб. / М.Х. Мескон, М. Альберт, Ф. Хедоури ; пер. с англ. – Изд. 3-е. – М. : Дело, 2005. – 720 с. : ил. ; 27 см. – Библиогр.: с. 530–540. – Глоссарий: с.684-698. - Предм. указ.: с. 699–719. –ISBN 0-06-044415-0 (англ.) ; ISBN 5-7749-0142-4 (русск.) (в пер.)

Организационное поведение [Текст] : хрестоматия / Ред.-сост.: Д.Я. Райгородский. – М. : ИД Бахрах-М, 2006. – 752 с. : ил. ; 21 см. – ISBN 5-94648-043-Х (в пер.).

Орехов В.И. Антикризисное управление [Текст] : учеб. пособие для вузов / В.И. Орехов, К.В. Балдин, Н.П. Гапоненко ; Учеб.—метод. об-ние вузов России по образованию. – М. : Инфра-М, 2008. – 544 с. : ил. ; 22 см. – (Высшее образование). – Библиогр.: с. 532–540. - Глоссарий: с. 512–531. – ISBN 978-5-16-002624-4 (в пер.).

Основы менеджмента [Текст] : учеб. для вузов / Н.Д. Эриашвили [и др.] ; под ред. И.В. Бородушко, В.В. Лукашевича ; М-во образования РФ, М-во внутренних дел РФ, Учеб.—метод. центр «Проф. учебник». – Изд. 2-е, перераб. и доп. – М. : ЮНИТИ-ДАНА, 2007. – 271 с. : ил. ; 21 см. – Библиогр.: с. 268. – ISBN 5-238-01061-3.

Перелыгина Е.Б. Психология имиджа [Текст] : учеб. пособие для вузов / Е.Б. Перелыгина ; М-во образования РФ. – М. : Аспект Пресс, 2002. – 223 с. : ил. ; 21 см. – Библиогр.: с. 213–222. – ISBN 5-7567-0265-2 (в пер.).

Покровская Е. А. Бизнес-коммуникации [Текст] : учеб. пособие для вузов / Е.А. Покровская, И.Б. Лобанов ; Учеб.—метод. об-ние по класс. унив. образованию. – М. : Дашков и Ко, 2007. – 286 с. : табл. ; 21 см. – Библиогр.: с. 282–283. – ISBN 5-91131-094-5.

Психология деловых конфликтов [Текст] : хрестоматия / ред.-сост. Д.Я. Райгородский. – Самара : ИД «Бахрах-М», 2007. – 768 с. : ил. ; 21 см. – ISBN 5-94648-050-2 (в пер.).

Райченко А.В. Общий менеджмент [Текст] : учеб. / А.В. Райченко ; М-во образования РФ, Ин-т экономики и финансов «Синергия». – М. : ИНФРА-М, 2005. – 384 с. : ил ; 22 см. – (Master of Business Administration). – Библиогр.: с. 378–383. – ISBN 5-16-001962-6 (в пер.).

Родыгина Н.Ю. Организация и техника проведения внешнеторговых переговоров [Текст] : учеб. пособие для вузов / Н.Ю. Родыгина ; Учеб.—метод. об-ние по образованию. – М. : Экономистъ, 2007. – 160 с. ; 21 см. – (Homo faber). – Библиогр.: с. 121. – ISBN 978-5-98118-202-0.

Румянцева З.П. Общее управление организацией. Теория и практика [Текст] : учеб. / З.П. Румянцева ; Учеб.-метод. об-ние по образованию. – М. : Инфра-М, 2006. – 304 с. : ил. ; 22 см. – (Высшее образование). – Библиогр.: с. 303. – ISBN 5-16-002276-7 (в пер.).

Соломанидина Т.О. Организационная культура компании [Текст] : учеб. пособие для вузов / Т.О. Соломанидина ; Учеб.—метод. об-ние по образованию. – М. : Журнал «Управлние персоналом», 2003. – 456 с. : ил. ; 22 см. – (Б-ка журнала «Управление персоналом»). – Библиогр.: с. 450- 455. – ISBN 5-95630-005-1 (в пер.).

Сравнительный менеджмент [Текст] : учеб. пособие для вузов / колл. авт ; под ред. С.Э. Пивоварова ; Учеб.—метод. об-ние по унив. политехн. образованию РФ. – СПб. : Питер, 2006. – 368 с. : ил. ; 24 см. – (Учебное пособие). – Библиогр. в каждом разд. – ISBN 5-94807-014-Х (в пер.).

Стратегический менеджмент [Текст] : учеб. для вузов / колл. авт.; под ред. А.Н. Петрова ; Учеб.-метод.об-ние по образованию. – 2-е изд. – СПб. : Питер, 2008. – 496 с. : ил. ; 22 см. – (Учебник для вузов). – Библиогр.: с. 487–495. – ISBN 978-5-91180-883-9 (в пер.).

Тевене М. Культура предприятия [Текст] : практ. изд. / Морис Тевене ; пер. с фр.. – Изд. 3-е. – СПб. : Нева, 2003. – 128 с. : ил. ; 20 см. – (Школа бизнеса). – ISBN 978-5-7975-0223-2.

Управление организацией [Текст] : учеб. для вузов / колл. авт. ; под ред. А. Г. Поршнева, З.П. Румянцевой, Н.А. Саломатина ; М-во образования и науки РФ, Гос. ун-т управления. – Изд. 4-е, перераб. и доп. – М. : Инфра-М, 2007. – 736 с. : ил. ; 22 см. – (Высшее образование). – Библиогр. к каждому разд. – ISBN 5-16-002768-8 (в пер.).

Управление персоналом: курсовые проекты, практика, государственный экзамен, дипломный проект [Текст] : учеб. пособие для вузов / А.Я Кибанов [и др.] ; под ред. А. Я. Кибанова ; М-во образования РФ, Гос.ун-т управления. – М. : Инфра-М, 2007. – 431 с. : табл. ; 22 см. – (Высшее образование). – Библиогр. к каждому разд. – Прил. к каждому разд. – ISBN 978-5-16-002992-4 (в пер.).

Учитель Ю.Г. Разработка управленческих решений [Текст] : учеб. для вузов / Ю.Г. Учитель, А.И. Терновой, К.И. Терновой ; Учеб.-метод. об-ние по образованию, УМЦ «Проф. учебник». – Изд. 2-е, перераб. и доп. – М. : ЮНИТИ-ДАНА, 2007. – 383 с. : ил. ; 24 см. – ISBN 5-238-01091-5 (в пер.).

Федорова Н.В. Управление персоналом организации [Текст] : учеб. пособие / Н.В. Федорова, О.Ю. Минченкова ; Учеб.—метод. об-ние по образованию. – Изд. 3-е, перераб. и доп. – М. : Кнорус, 2007. – 416 с. : ил. ; 22 см. – Библиогр.: с. 412–415. – ISBN 5-85971-620-6.

Хасан Б. И. Психология конфликта и переговоры [Текст] : учеб. пособие для вузов / Б. и. Хасан, П. А. Сергоманов. – М.: Академия, 2004. – 192 с. ; 22 см. – ISBN 5-7695-1346-2 (в пер.).

Херцберг Ф. Мотивация к работе [Текст] : практ. изд. / Ф. Херцберг, Б. Моснер, Б. Блох Снидерман ; под общ. ред. Е.А.Борисовой ; пер. с англ. [Д.А. Куликов]. – М. : Вершина, 2007. – 240 с. : ил., табл. ; 21 см. – Библиогр.: с. 234–236. - Алф. указ.: с. 237–238. – ISBN 1-56000-634-Х (англ.) ; ISBN 5-9626-0259-5 (рус.) (в пер.).

Шеметов П.В. Теория организации [Текст] : учеб. пособие для вузов / П.В. Шеметов, С.В. Петухова; Учеб.—метод. об-ние по образованию РФ. – Изд. 2-е, испр. – М. : Омега-Л, 2007. – 542 с. : ил. ; 20 см. – (Б-ка высшей школы). – Библиогр.: с. 224–226. - Слов. терминов: с. 261–282. – ISBN 978-5-365-00782-6.

Якокка Л. Карьера менеджера [Текст] : лит.-худож.изд. / Ли Якокка (с Уильямом Новаком). – Изд. 2-е ; пер. с англ. С.Э. Борич. – Минск : Попурри, 2006. – 544 с. : 16 с. фот. ; 20 см. – Библиогр.: с. 530–540. - Предм. указ.: с. 627–630. – ISBN 0-553-25147-3 (англ.) ; ISBN 985-483-756-4 (бел.) (в пер.).


СПРАВОЧНЫЕ ИЗДАНИЯ

Большой психологический словарь [Текст] : спр.изд. / сост. и общ. ред. Б. Мещеряков, В. Зинченко. – СПб. : Прайм-ЕВРОЗНАК, 2005. – 672 с. ; 26 см. – (Проект «Психологическая энциклопедия»). – ISBN 5-93878-086-1 (в пер.).

Новиков В.А. Толковый словарь по рыночной экономике [Текст] : спр. изд. / В.А. Новиков. – М. : Экономистъ, 2007. – 383 с. ; 24 см. – (Interpretationes). – Библиогр.: с. 382–383. – ISBN 978-5-98118-200-6 (в пер.).(2)

Психологический словарь [Текст] : спр.изд. / авт.-сост. В.Н. Копорулина, М.Н. Смирнова, Н.О. Гордеева [и др.] ; под общ. ред. Ю.Л. Неймера. – Ростов н/Д.: Феникс, 2003. – 640 с. ; 20 см. – (Словари). – ISBN 5-222-03026-1 (в пер.).

Рос Дж. Энциклопедия менеджера: Алгоритмы эффективной работы [Текст] : спр. изд. / Джей Рос, Темплар Ричард ; пер. с англ.. – М. : Альпина Бизнес Букс, 2004. – 678 с. : ил. ; 24 см. – ISBN 5-9614-0012-3 (рус.) ; 0-273-65298-2 (англ.) (в пер.).

Российская энциклопедия по охране труда - http://slovari.yandex.ru/dict/trud


Румянцева, Е. Е. Новая экономическая энциклопедия [Текст] : спр. изд. / Е.Е. Румянцева. – 2-е изд. – М. : Инфра-М, 2006. – 810 с., VI : ил. ; 26 см. – Библиогр.: с. 783–791. - Предм. указ.: с. 792–806. – ISBN 5-16-002591-Х (в пер.).

Словарь по экономике и финансам. Глоссарий.ру - http://slovari.yandex.ru/dict/glossary


Словарь предпринимателя [Текст] : спр. изд / С.А. Артюхин [и др.] ; под ред. Н.Н. Пилипенко. – Изд. 2-е, перераб. и доп. – М. : Дашков и Ко, 2007. – 578 с. : ил. ; 21 см. – ISBN 978-5-91131-606-8 (в пер.).

Современный экономический словарь - http://slovari.yandex.ru/dict/economic


Этика : энциклопедический словарь [Текст] : спр. изд. / колл. авт. ; под ред. Р. Г. Апресяна, А. А. Гусейнова. – М. : Гардарики, 2001. – 671 с. ; 26 см. – Тем. рубрикатор ст. : с. 608-616. – Предм. указ. : с. 617-631. – Имен. указ. : с. 632-667. - ISBN 5-8297-0049-2 (в пер.).


ПЕРИОДИКА

Вестник ВЭГУ (Педагогика. Психология)

Вопросы экономики

Деловой квартал – Екатеринбург

Кадровая служба и управление персоналом предприятия – КонсультантПлюс

Кадровик. Кадровое делопроизводство – КонсультантПлюс

Кадровик. Кадровый менеджмент – КонсультантПлюс

Кадровик. Трудовое право для кадровика – КонсультантПлюс

Кадровое дело – Гарант

Консультант – КонсультантПлюс, Гарант

Менеджмент в России и за рубежом

Оперативное управление и стратегический менеджмент в коммерческом банке – КонсультантПлюс

Проблемы теории и практики управления

Риск-менеджмент – Гарант

Российский экономический журнал

Справочник кадровика

Управление в кредитной организации – КонсультантПлюс

Управление в страховой компании – КонсультантПлюс, Гарант

Управление персоналом – КонсультантПлюс

Управление риском

Человек и труд

Экономический анализ: теория и практика КонсультантПлюс, Гарант

Эксперт

Эксперт-Урал
ИНТЕРНЕТ-РЕСУРСЫ

HR-Journal.ru - http://www.hr-journal.ru/

Административно-управленческий портал - http://www.aup.ru/

Время МБ: для малого бизнеса и предпринимателей - http://www.vmb.kirov.ru/index.htm

Директор-Инфо - http://www.directorinfo.ru/

Корпоративный менеджмент - http://www.cfin.ru

Новый менеджмент (эл. журнал) - http://www.new-management.info/


Проблемы современной экономики - http://www.m-economy.ru/

Российский журнал менеджмента - http://www.rjm.ru/


Русский предприниматель - http://www.ruspred.ru/index.php
ЭЛЕКТРОННЫЕ ИЗДАНИЯ

Азбука жестов – азбука успеха [Электронный ресурс] : мультимед. энцикл. / Разработчик «Новый диск». — Электрон. дан. и прогр. — М. : Новый диск, 2007. — 1 электрон. опт. диск (CD-ROM) : зв., цв.; 12 см. — Систем. требования: Pentium-II 400 МГц, 64Mb RAM ;Windows XP; 128 Мб ОЗУ ; SVGA видеокарта (1024х768); Internet Explorer 6.0 ; FlashPlayer 8.0 ; проигрыватель Windows Media 9.0 ; 24-х CD-ROM. - Загл. с контейнера и экрана диска. - Диск помещен в контейнер 12x14 см.

АНТИСТРЕСС [Электронный ресурс] : визуальный психологический тест состояний / Разработчик: «Экспресс», Информ.- психолог. центр «ТР». – М.: Новый Диск, 1998. –- 1 электрон. опт. диск (CD-ROM) : зв., цв.; 12 см. - (Компьютерный психолог). - Систем. требования: Windows 95; SVGA-видеокарта (800х600, 65356 цв.); CD-привод. - Загл. с контейнера.- Диск и сопровод. материал помещены в контейнер 12x14 см.

Голованова А.А. Социальная психология личности [Электронный ресурс] : электрон. учеб. / А.А. Голованова, Р.М. Шамионов ; разработчик ИД «Равновесие» ; Учеб.—метод. об-ние по образованию. — Электрон. дан. — М. : Равновесие, 2006. — 1 электрон. опт. диск (CD-ROM) : зв., цв.; 12 см. — Систем. требования: Pentium-II; Windows 98/NT/XP/2000; 256 Мб ОЗУ; 24-х CD-ROM. - Загл. с контейнера. - Диск помещен в контейнер 12x14 см.

Инновационный менеджмент [Электронный ресурс] : интерактив. обуч. прогр. / Корпорация "Диполь". — Электрон. дан. и прогр. - М. : Диполь, 2005. - 1 электрон. опт. диск (CD-ROM) : цв., зв. - (Вузовская серия). - Систем. требования : Pentium 266 МHz ; 64 Мб ОЗУ ; Windows 98/ME/NT/2000/XP ; 16-х CD-ROM. - Загл. с диска. - Диск помещен в контейнер 12x14 см.

КАК РЕШИТЬ ПРОБЛЕМУ [Электронный ресурс] : самоучитель для развития творческого мышления / Разработчик: «Compedia», Ltd. – М.: Новый Диск, 2001. – 1 электрон. опт. диск (CD-ROM) : зв., цв.; 12 см. - (Тренировка ума). - Систем. требования: Pentium; Windows 95/98/2000; 8 Мб ОЗУ; SVGA-видеокарта (640х480, 256 цв.); 4хCD-привод; мышь. - Загл. с контейнера.- Диск и сопровод. материал помещены в контейнер 12x14 см.

Как стать профессионалом [Электронный ресурс] : практ. пособие / авт.: О.Ф. Потемкина, разработчик «Дигната Медиа», «Центр электронного образования». ; 12 см. – (Личный психолог). — Электрон. дан. и прогр. - М.: ТДА-Медиа, 2007. - 1 электрон. опт. диск (CD-ROM) . - Систем. требования: процессор 500ММХ ; Windows 9х/2000/XP ; ОЗУ 64 МБ; 8-х CD-ROM ; видеокарта, мышь. - Загл. с контейнера и экрана диска. - Диск помещен в контейнер 12x14 см.

Лосева О.А. Культура делового общения: конспект лекций [Электронный ресурс] : учеб. пособие / О.А. Лосева ; разработчик ИД «Равновесие». — Электрон. дан. — М. : Равновесие, 2006. — 1 электрон. опт. диск (CD-ROM) : зв., цв.; 12 см. — Систем. требования: Pentium-233; Windows 9.х/NT/XP/2000; 64 Мб ОЗУ; 4-х CD-ROM. - Загл. с этикетки и контейнера диска. - Диск помещен в контейнер 12x14 см.

Мазилкина Е.И. Конкуренция: от теории к практике (тренинг для руководителя) [Электронный ресурс] : электрон. учеб.-практ. пособие / Е.И. Мазилкина, Г.Г. Паничкина ; разработчик ИД «Равновесие». — Электрон. дан. — М. : Равновесие, 2006. — 1 электрон. опт. диск (CD-ROM) : зв., цв.; 12 см. - (Менеджмент). — Систем. требования: Pentium-II; Windows 98/NT/XP/2000; 256 Мб ОЗУ; 24-х CD-ROM. - Загл. с этикетки и контейнера диска. - Диск помещен в контейнер 12x14 см.

Минцберг Генри. Стратегический процесс: концепции, проблемы, решения [Электронный ресурс] : электрон. учеб. пособие / Г. Минцберг, Д.Б. Куинн, С. Гошал ; пер. с англ. ; разработчик ИД «Равновесие». — Электрон. дан. — М. : Равновесие, 2005. — 1 электрон. опт. диск (CD-ROM) : зв., цв.; 12 см. - (Менеджмент) (Теория и практика менеджмента). — Систем. требования: Pentium-233; Windows 98/Me/NT/XP/2000; 256 Мб ОЗУ; 24-х CD-ROM. - Загл. с этикетки и контейнера диска. - Диск помещен в контейнер 12x14 см.

Петров В.В. Инновационный менеджмент [Электронный ресурс] : учеб. пособие для вузов / В.В. Петров ; ИД «Равновесие». — Электрон. дан. — М. : Равновесие, 2006. — 1 электрон. опт. диск (CD-ROM) : зв., цв.; 12 см. – (Бизнес-курс). — Систем. требования: Pentium-II; Windows 98/XP/NT/2000; 256 Мб ОЗУ ; SVGA видеокарта ; 24-х CD-ROM. - Загл. с этикетки и контейнера диска. - Диск помещен в контейнер 12x14 см.

Петров В.В. Теории лидерства [Электронный ресурс] : учеб. пособие для вузов / В.В. Петров ; ИД «Равновесие». — Электрон. дан. — М. : Равновесие, 2005. — 1 электрон. опт. диск (CD-ROM) : зв., цв.; 12 см. – (Бизнес-курс). — Систем. требования: Pentium 166MHz; Windows 98/XP/2000; 32 Мб RAM ; SVGA видеокарта ; 4-х CD-ROM. - Загл. с этикетки диска. - Диск помещен в контейнер 12x14 см.

Петров В.В. Теории мотивации [Электронный ресурс] : учеб. пособие для вузов / В.В. Петров ; ИД «Равновесие». — Электрон. дан. — М. : Равновесие, 2005. — 1 электрон. опт. диск (CD-ROM) : зв., цв.; 12 см. – (Бизнес-курс). — Систем. требования: Pentium 166MHz; Windows 98/XP/2000; 32 Мб RAM ; SVGA видеокарта ; 24-х CD-ROM. - Загл. с этикетки и контейнера диска. - Диск помещен в контейнер 12x14 см.

Принятие решений: инструменты руководителя [Электронный ресурс] : экспресс-курс / Разработчик: Корпорация «Диполь» ; Междунар. ин-т менеджмента "Линк". — Изд.2-е. — Электрон. дан. - М. : Равновесие, 2004. — 1 электрон. опт. диск (CD-ROM) : зв., цв.; 12 см. - (Бизнес-школа). — Систем. требования: Pentium-II; Windows 98/NT/XP/2000; 256 Мб ОЗУ; 24-х CD-ROM. - Загл. с этикетки и контейнера диска. - Диск помещен в контейнер 12x14 см.

СОБЕСЕДОВАНИЕ ПРИ ПРИЕМЕ НА РАБОТУ [Электронный ресурс]: Видеотренинг / Разработчик Кордис&Медиа. – М.: Кордис&Медиа, 2000. -1 электрон. опт. диск (CD-ROM) : зв., цв.; 12 см + рук. пользователя (8 с.) + метод. пособие (16 с.). - (Кадровый менеджмент).- Систем. требования: IBM PC; Windows 95/98/NN; 16 Мб ОЗУ; SVGA – видеоадаптер (800х600, high color); 4хCD-привод.- Загл. с диска.- Диск и сопровод. материал помещены в контейнер 12x14 см и коробку 14х25 см.

Тайм-менеджмент: наука успевать [Электронный ресурс] : энцикл. / О.В. Смолянский ; Воронежский центр НЛП Технологий ; разработчик Dominisoft. — Электрон. дан. и прогр. — М. : Бука, 2007. — 1 электрон. опт. диск (CD-ROM) : зв., цв. ; 12 см. – (Практическая психология). — Систем. требования: Pentium-III 500 МГц; Windows XP/2000; 128 Мб ОЗУ; SVGA видеокарта (1024х768) ; клавиатура ; мышь. - Загл. с этикетки и контейнера диска. - Диск помещен в контейнер 12x14 см.

Татарников Е.А. Антикризисное управление: бизнес-пособие [Электронный ресурс] : мультимед. изд. / Е.А.Татарников, Д.А. Сигачев, Н.А. Новикова ; разработчик ИД «Равновесие». — Электрон. дан. и прогр. — М. : Равновесие, 2005. — 1 электрон. опт. диск (CD-ROM) : зв., цв.; 12 см. - (Менеджмент) (Теория и практика менеджмента). — Систем. требования: Pentium-233; Windows 98/Me/NT/XP/2000; 256 Мб ОЗУ; 24-х CD-ROM. - Загл. с этикетки и контейнера диска. - Диск помещен в контейнер 12x14 см.

Управление. Прикладная психология [Электронный ресурс] : электрон. спр. / Разработчик LDL. — Электрон. дан. и прогр. — М. : Руссобит-М, 2006. — 1 электрон. опт. диск (CD-ROM) : зв., цв.; 12 см. — Систем. требования: Intel или AMD 500 Мгц; Windows 2000sp4/XPsp1; 128 Мб ОЗУ; 32-х CD-ROM. - Загл. с контейнера диска. - Диск помещен в контейнер 12x14 см.

Хасси Дэвид. Стратегия и планирование: руководство менеджера [Электронный ресурс] : электрон. учеб.-практ. пособие / Дэвид Хасси ; пер. с англ. ; разработчик ИД «Равновесие». — Электрон. дан. — М. : Равновесие, 2005. — 1 электрон. опт. диск (CD-ROM) : зв., цв.; 12 см. - (Менеджмент) (Теория и практика менеджмента). — Систем. требования: Pentium-233; Windows 98/Me/NT/XP/2000; 256 Мб ОЗУ; 24-х CD-ROM. - Загл. с этикетки и контейнера диска. - Диск помещен в контейнер 12x14 см.

Шаш Н.Н. Обучение персонала: бизнес-пособие [Электронный ресурс] : электрон. учеб.-практ. пособие / Н.Н. Шаш ; разработчик ИД «Равновесие». — Электрон. прикладная прогр. — М. : Равновесие, 2004. — 1 электрон. опт. диск (CD-ROM) : зв., цв.; 12 см. - (Менеджмент). — Систем. требования: Pentium-233; Windows 9.х/NT/XP/2000; 64 Мб ОЗУ; 4-х CD-ROM. - Загл. с этикетки и контейнера диска. - Диск помещен в контейнер 12x14 см.

ЭНЦИКЛОПЕДИЯ ЭТИКЕТА Кирилла и Мефодия’ 1997 [Электронный ресурс] / Разработчик «Кирилл и Мефодий». - М.: Кирилл и Мефодий, 2001. - 1 электрон. опт. диск (CD-ROM); 12 см. – (Знания обо всем). - Систем. требования: Pentium, Windows 3.1/95; 8 Мб ОЗУ; SVGA (640 х 480, high color.); 4х CD-ROM. - Загл. с этикетки диска. - Диск помещен в контейнер 12x14 см.

Этикет [Электронный ресурс] : мультимед. энцикл. / Разработчик «Руссобит-М». — Электрон. дан. и прогр. — М. : Руссобит-М, 2006. — 1 электрон. опт. диск (CD-ROM) : зв., цв.; 12 см. — Систем. требования: Pentium-II ; Windows 2000sp4/XPsp1; 128 Мб ОЗУ; 32-х CD-ROM. - Загл. с контейнера диска. - Диск помещен в контейнер 12x14 см.
БАЗЫ ДАННЫХ

КонсультантПлюс

Гарант




Негосударственное образовательное учреждение высшего профессионального образования
Учебный материал
© nashaucheba.ru
При копировании укажите ссылку.
обратиться к администрации