Жнякин Б.А., Краснова В.В. Лекции по экономике предприятия - файл n1.doc

Жнякин Б.А., Краснова В.В. Лекции по экономике предприятия
скачать (189 kb.)
Доступные файлы (1):
n1.doc948kb.19.02.2004 17:06скачать

n1.doc

  1   2   3   4   5   6   7   8   9




МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ УКРАИНЫ

ДОНЕЦКИЙ НАЦИОНАЛЬНЫЙ УНИВЕРСИТЕТ


Б.А. Жнякин, В.В.Краснова


ЭКОНОМИКА ПРЕДПРИЯТИЯ

Донецк 2003
СОДЕРЖАНИЕ
ВВЕДЕНИЕ

  1. ПРЕДПРИЯТИЕ – ПЕРВИЧНОЕ ЗВЕНО НАРОДНОГО ХОЗЯЙСТВА

    1. Общая характеристика предприятия

    2. Объединение предприятий

    3. Управление предприятием

    4. Производственная структура и генеральный план предприятия

    5. Внешняя среда хозяйствования

  2. ОСНОВНЫЕ ФОНДЫ И ПРОИЗВОДСТВЕННАЯ МОЩНОСТЬ ПРЕДПРИЯТИЯ

    1. Экономическая характеристика основных фондов,

их классификация и структура

    1. Оценка основных производственных фондов

    2. Износ и амортизация основных фондов

    3. Повышение эффективности использования основных фондов

    4. Нематериальные ресурсы и активы

    5. Производственная мощность предприятия

  1. ОБОРОТНЫЕ ФОНДЫ И ОБОРОТНЫЕ СРЕДСТВА

    1. Экономическая характеристика оборотных средств

Предприятия, их состав и структура

    1. Определение потребности в оборотных средствах

    2. Эффективность использования оборотных средств

4. ПЕРСОНАЛ ПРЕДПРИЯТИЯ. ОПЛАТА И ПРОИЗВОДИТЕЛЬНОСТЬ

ТРУДА

    1. Классификация и структура персонала предприятия

    2. Организация оплаты труда на предприятии

    3. Производительность труда и методы ее измерения

Факторы и резервы роста производительности труда

5. ИНВЕСТИЦИОННЫЕ РЕСУРСЫ ПРЕДПРИЯТИЯ

    1. Источники формирования финансовых ресурсов предприятия

    2. Простое и расширенное воспроизводство основных фондов

    3. Сущность и состав капитальных вложений

    4. Лизинг как форма кредитования и инвестирования воспроизводства основных фондов

6. ПРОИЗВОДСТВО ПРОДУКЦИИ

    1. Экономическое значение концентрации производства

    2. Формы общественной организации производства

    3. Организация производства продукции на предприятии

    4. Формирование производственной программы предприятия

    5. Качество и конкурентоспособность продукции

7. ТЕКУЩИЕ ЗАТРАТЫ НА ПРОИЗВОДСТВО

    1. Издержки производства

    2. Классификация затрат на производство и реализацию

продукции

    1. Состав расходов

    2. Смета затрат на производство и себестоимость продукции

    3. Калькуляция себестоимости единицы продукции

    4. Факторы и резервы снижения себестоимости

8. ФИНАНСОВЫЕ РЕЗУЛЬТАТЫ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ

ПРЕДПРИЯТИЯ

    1. Доход и прибыль предприятия

    2. Коммерческий расчет и коммерческая безопасность

предприятия

    1. Рентабельность инвестируемого капитала,

Производства и продукции

9. ОЦЕНКА ЭКОНОМИЧЕСКОЙ ЭФФЕКТИВНОСТИ

    1. Сущность и измерение эффективности

    2. Факторы роста экономической эффективности деятельности предприятия

10. ПРОГНОЗИРОВАНИЕ, ПЛАНИРОВАНИЕ И

РЕГУЛИРОВАНИЕ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ПРЕДПРИЯТИЯ

    1. Прогнозирование деятельности предприятия

    2. Сущность, принципы и методы планирования,

система планов

    1. Содержание и порядок разработки тактических планов

    2. Оперативное планирование и управление производством

    3. Бизнес-планирование в сфере рыночной системы

хозяйствования

11. ФИНАНСОВО-ЭКОНОМИЧЕСКОЕ СОСТОЯНИЕ

ПРЕДПРИЯТИЯ

    1. Оценка финансово-экономического состояния

    2. Экономическая сущность санации и

реструктуризации предприятий

    1. Банкротство и ликвидация предприятия


СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ

ВВЕДЕНИЕ

В высших учебных заведениях Украины, осуществляющих подготовку менеджеров, экономистов, финансистов и будущих профессионалов банковского дела, «Экономика предприятия» является базовой общеэкономической дисциплиной, изучаемой студентами перечисленных направлений подготовки.

Важность изучения этой дисциплины обусловлена тем, что общий результат функционирования народного хозяйства как системы зависит от эффективности деятельности отдельных предприятий. На предприятии, ориентированном на достижение максимального результата в процессе рыночного отбора, сосредотачиваются наиболее квалифицированные кадры. Чтобы выиграть в конкурентной борьбе менеджеры предприятия должны постоянно заниматься проблемами внедрения новой техники и технологии, повышением качества продукции. Результат проявится в снижении себестоимости, увеличении цен и объемов выпуска продукции.

Все это требует от специалистов глубоких теоретических знаний, умений, практических навыков по экономике предприятия.

В настоящий момент времени уже издан достаточно широкий круг учебно-методических пособий по дисциплине «Экономика предприятия». Среди украинcких изданий необходимо отметить учебник аналогичного названия под редакцией С.Ф. Покропивного и учебные пособия Т.А. Примак, О.Л. Устенко.

Предлагаемый конспект лекций предназначен прежде всего для студентов заочной и ускоренно-заочной форм обучения. Также может быть использован для самостоятельного изучения дисциплины студентами дневного отделения.

В конспекте в сжатой форме представлены сведения о предприятии как субъекте рыночной экономики. Приведено определение предприятия и классификация предприятий по различным признакам, охарактеризованы объединения предприятий. Приведены основные сведения об организации управления и производственной структуре, назначение генерального плана как документа, в котором закладывается эффективность будущего предприятия.

Всесторонне рассмотрена ресурсная составляющая эффективной деятельности предприятия: основные и оборотные фонды, персонал, инвестиционные ресурсы, нематериальные ресурсы и активы.

Как результат экономически целесообразного сочетания ресурсов показаны особенности формирования производственной программы предприятия, влияние повышения качества и конкурентоспособности продукции на финансовый результат. Реализация производственной программы и сбыта продукции сопряжена с необходимостью осуществления текущих затрат. Приведены классификация затрат и состав расходов себестоимости, методы составления сметы затрат на производство и калькулирования себестоимости единицы продукции.

С учетом требований положений и стандартов бухгалтерского учета изложена методика определения дохода, валовой и чистой прибыли предприятия. В условиях рыночной экономики значительно возросла роль коммерческого расчета в деятельности предприятия, реализация которого требует соблюдения ряда принципов. В качестве наиболее существенных из них отмечено обеспечение экономической самостоятельности предприятий, самоокупаемости и самофинансирования. Самоокупаемость рассмотрена на основе определения критического объема реализации продукции (точки безубыточности). Основу самофинансирования расширенного воспроизводства составляет прибыль, которая может быть получена только при условии нахождения предприятия в зоне коммерческой безопасности, то есть при наличии объема производства – реализации продукции большего, чем критический.

Отдельная тема посвящена методологии и методике разработки прогнозов, тактических и оперативных планов, особенностям бизнес - планирования

В современных условиях нарастания дебиторско-кредиторской задолженности каждому предприятию необходимо постоянно осуществлять диагностику финансового состояния и финансовой устойчивости. Показана экономическая сущность санации и реструктуризации, процедура банкротства и ликвидации предприятий- банкротов.

Жнякиным Б.А. написаны 5, 6, 7, 8, 9, 10, 11 лекционные темы. Краснова В.В. разработала и написала 1, 2, 3 и 4 лекционные темы. (перевод с украинского языка, опубликованного с грифом Министерства образования и науки Украины в 2002году).

1. Предприятие – первичное звено народного хозяйства


    1. Общая характеристика предприятия


Предприятие - это самостоятельно хозяйствующий субъект, созданный учредителями (собственниками имущества) – предпринимателями, объединением предпринимателей, уполномоченным органом государства, трудовым коллективом в процессе приватизации для производства продукции, выполнения работ, оказания услуг для удовлетворения общественных потребностей с целью получения прибыли в долгосрочном периоде. В краткосрочном периоде предприятие может ставить целью не получение прибыли, а, например, инвестирование создания новой конкурентоспособной продукции, повышение квалификации персонала, выход на внешний рынок и др. В конечном итоге эти инвестиции в долговременном периоде должны быть компенсированы получением дополнительной массы прибыли.

Каждое предприятие является юридическим лицом, которое характеризуют следующие признаки, регламентируемые Гражданским кодексом Украины:

наличие организационного единства и организационной обособленности, фиксируемых в уставе и учредительных документах;

обособленность имущества, что отражается в бухгалтерском балансе, уставе и учредительном договоре;

способность от своего имени приобретать имущественные права и осуществлять иные хозяйственные сделки;

ответственность по обязательствам всем своим имуществом;

способность быть истцами и ответчиками в суде, арбитражном или третейском суде.

Предприятие имеет законченную (завершенную) систему учета и отчетности, самостоятельный баланс, банковский расчетный счет, печать с собственным названием, а в отдельных случаях и товарный знак. Для организации эффективной деятельности предприятия необходимо определение миссии предприятия и его целей. Под миссией предприятия понимается главная цель его существования. В зависимости от внутренних и внешних специфических особенностей, а также с учетом миссии формируются цели предприятия, которые часто в экономической литературе называются обще фирменными целями. Их совокупность должна отвечать целому ряду требований, основными из которых являются следующие1:

Это означает, что действия и решения, которые необходимы для достижения одной цели, не должны входить в противоречие с другими целями.

Любое предприятие является сложной системой, которая состоит из целого ряда подсистем, например, технической, технологической, социальной и т. п. Данная комплексность является причиной того, что деятельность предприятия может быть классифицирована по признаку однородности на следующие виды:

Любое предприятие действует на основании своего устава – определенного свода правил, которые регулируют его деятельность, а также возникающие при этом взаимоотношения с другими субъектами хозяйственной деятельности. Для организации эффективной деятельности конкретного предприятия необходимо четко выделить его специфические особенности, от которых она во многом будет зависеть. Особенности предприятия могут быть определены по средствам его идентификации в общей системе классификации предприятий. Все предприятия можно классифицировать по признаку целей их функционирования и характеру деятельности. Выделяют следующие виды:

Коммерческие предприятия – это такие предприятия, характер деятельности которых основывается на получении прибыли. Таким образом, к данной группе относится большинство хозяйственных субъектов. Некоммерческие – такие предприятия, в целях, деятельности которых нет получения прибыли.

По форме собственности все предприятия могут быть классифицированы на следующие типы:

Частные предприятия основываются на собственности имущества отдельных граждан, с правом использования рабочей силы.

Коллективные – это такие предприятия, которые основаны на собственности на имущество их трудовых коллективов. В государственных предприятиях имущество принадлежит государству. Следует также отметить, что существует и специфический вид данных предприятий – это так называемые государственные коммунальные предприятия. Их особенностью является то, что используемое имущество принадлежит административно-территориальным единицам. В том случае, если предприятие создано на основе объединения имущества разных собственников, то оно называется совместным предприятием (со смешанной формой собственности).

По принадлежности капитала предприятия могут быть объединены в несколько групп:

Особый интерес представляет классификация предприятий по правовому статусу и форме хозяйствования:

Единоличные предприятия являются собственностью одного лица либо семьи. Они несут ответственность по своим обязательствам всем имуществом (капиталом). Кооперативные предприятия – это добровольные объединения граждан с целью совместного ведения хозяйственной или другой деятельности. Их характерным признаком является личное участие каждого в деятельности предприятия. Правовая основа функционирования арендных предприятий – договор аренды, что означает временное владение и использование имущества, которое необходимо для осуществления предпринимательской деятельности. Хозяйственные общества представляют собой объединения предпринимателей, которые в зависимости от характера интеграции и степени ответственности по своим обязательствам, подразделяются на несколько типов:

Полное общество (общество с полной ответственностью) – это общество, все участники которого занимаются совместной деятельностью и несут ответственность по обязательствам предприятия. Общество с ограниченной ответственностью имеет уставный фонд, который поделен на части, размер которых определяется учредительными документами. При этом участники несут ответственность за результаты деятельности предприятия в размерах своих вкладов.

Коммандитным является такое общество, в котором наряду с членами с полной ответственностью существуют и учредители, ответственность которых ограничена их вкладами. Довольно распространенной в практике хозяйствования является такая форма хозяйственных обществ, как акционерные, главным атрибутом которых является деление уставного фонда между учредителями на акции. Акции - это такой вид ценных бумаг, который:

Акционерные общества бывают двух типов:

Важной является и классификация предприятия по численности работников. При этом выделяются предприятия:

Законодательство каждой страны определяет параметры, по которым то или иное предприятие может быть отнесено к конкретной группе. Так, например, в промышленности Украины, согласно действующему законодательству, к малым могут быть отнесены предприятия, численность работников которых не превышает 200 человек. Такая классификация, регламентируемая государством, связана, прежде всего, с его регулирующими функциями (например, стимулирующие предпринимательства вообще и отдельных направлений его деятельности в частности). По функционально-отраслевому признаку все предприятия, которые функционируют в экономике определенной страны, могут быть разделены на:




    1. Объединения предприятий


Предприятия в соответствии с Законом Украины «О предприятиях в Украине» имеют право на добровольной основе объединять свою производственную, научную, коммерческую и другие виды деятельности, если это не противоречит Антимонопольному законодательству Украины. Предприятия могут объединяться в ассоциации, корпорации, консорциумы и концерны.

Ассоциация- вид объединения, обладающий следующими признаками: создается и действует на основании учредительного договора и не имеет устава; не обладает функциями централизованного руководства деятельностью входящих в него предприятий; как правило, не ставит целью самостоятельное извлечение прибыли; деятельность ассоциации сводится к осуществлению координирующих, информативных функций в области политики цен, согласования квот, регулирования взаимоотношений на потребительском рынке; не предполагает отношений подчиненности внутри ассоциации.

Корпорация – также является договорным объединением. В отличие от предыдущего вида, для нее характерна более высокая степень интеграции. Корпорация осуществляет регулирование коммерческой деятельности входящих в нее предприятий путем централизованного снабжения производства, организации сбыта продукции, осуществление научных исследований. Корпорация в отличие от ассоциации, вправе осуществлять самостоятельную хозяйственную и коммерческую деятельность для достижения своих целей.

Консорциум – уставное объединение, деятельность которого ограничена во времени сроком выполнения определенных работ. Усилия предприятий и банков, входящих в консорциум, как правило, направлены на получение заказов с целью их совместного выполнения, либо на совместное финансирование таких заказов. Участники консорциума полностью сохраняют свою самостоятельность, но в той деятельности, для которой осуществлено объединение, они подчиняются специально выбранному руководству.

Концерн – действует на основании устава. Наиболее типичной формой предпринимательской деятельности концерна является акционерное общество. Концерн обычно является объединением производственного характера, в которое входят предприятия разных отраслей, в зависимости от чего концерны носят характер «вертикальных» или «горизонтальных объединений. Вертикальное объединение охватывает предприятия разных отраслей промышленности, производственный процесс которых взаимосвязан. Горизонтальные объединения охватывают предприятия разных отраслей, технологически не взаимосвязанных. В концерне наблюдается финансовая зависимость участников от одного или нескольких из них (владельцев контрольного пакета акций). Поэтому концерн имеет общее руководство, осуществляемое головной компанией (холдингом).
  1   2   3   4   5   6   7   8   9


МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ УКРАИНЫ
Учебный материал
© nashaucheba.ru
При копировании укажите ссылку.
обратиться к администрации