Шпора по организации производства на предприятии - файл n1.doc

приобрести
Шпора по организации производства на предприятии
скачать (897.5 kb.)
Доступные файлы (1):
n1.doc898kb.14.09.2012 09:40скачать
Победи орков

Доступно в Google Play

n1.doc

  1   2   3   4

  1. Понятие организации. Его содержание.

Организация - внутренняя упорядоченность, согласованность, взаимодействие более или менее дифференцированных и автономных частей целого, обусловленную ее строением;

Организация – совокупность процессов или действий, ведущих к образованию и совершенствованию взаимосвязи между частями целого;

Организация - объединение людей, совместно реализующих некоторую программу или цель и действующих на основе определенных процедур и правил.

Признаки организации:

  1. наличие по крайней мере двух людей, которые считают себя частью этой группы;

  2. наличие по крайней мере одной цели (т.е. желаемого конечного состояния или результата), которую принимают как общую все члены данной группы;

  3. наличие членов группы, которые намеренно работают вместе, чтобы достичь значимой для всех цели.

Существуют формальные и неформальные организации.

Основными характеристиками всех сложных организаций являются:

  1. ресурсы (люди, капитал, материалы, технология и информация) ;

  2. зависимость от внешней среды (экономические условия, потребителей, профсоюзы, правительственные акты, законодательство). Но организацию можно рассматривать, одновременно, как открытую, так и закрытую систему;

  3. горизонтальное и вертикальное разделение труда. Горизонтальное – разделение всей работы на составляющие компоненты (производства, маркетинг, финансы). Вертикальное - отделяет работу по координированию действий от самих действий. Деятельность по координированию работы других людей и составляет сущность управления.

Управление  это процесс планирования, организации, мотивации и контроля, необходимый для того, чтобы сформулировать и достичь целей организации.).

Организация производства  это определенное количественное и качественное сочетание и соединение в пространстве и во времени личных и вещественных элементов, обеспечивающих его экономическую и социальную эффективность.

Предприятие  отдельная самостоятельно действующая хозяйственная единица, производящая товары или оказывающая услуги. Предприятие представляет собой хозяйствующий субъект, объединяющий сотрудников для достижения общих целей, несущий социальную ответственность в экономической системе общества и действующий рационально.

Факторы, в соответствии с которыми предприятия подразделяются на группы:

  1. используемые ресурсы;

  2. отраслевая принадлежность;

  3. местоположение;

  4. размер предприятия;

  5. форма собственности;

  6. организационно-правовая форма.

Главная задача организации производства  рациональное сочетание живого труда с материальными элементами производства в целях выпуска определенного количества продукции с минимальными затратами соответствующего уровня качества. Дополнительными задачами являются: повышение производительности труда; развитие инновационной деятельности; повышение уровня использования основных фондов и оборотных средств; повышение социального уровня.

9. Расчет и анализ производственного цикла сложного процесса.

В сложном производственном процессе могут использоваться все виды движения предметов труда:

- последовательное,

- параллельно-последовательное,

- параллельное.

Построение сложного производственного процесса во времени проводится, чтобы определить производственный цикл, координировать отдельные простые процессы, получить исходную информацию для планирования производства. Структура производственного цикла сложного процесса определяется составом операций и связями между ними. Состав операций зависит от номенклатуры деталей, сборочных единиц и технологических процессов изготовления и сборки. Производственный цикл сложного процесса может быть представлен в виде ленточного (циклового) или сетевого графиков.

Сокращение цикла может производиться:

1) за счет уменьшения циклов простых процессов;

2) путем увеличения степени параллельности их выполнения или уменьшения (устранения) перерывов между ними.

  1. История развития науки организации.

Наука об организации производства зародилась во второй половине XIX века. Один из основоположников этой науки Ф. Тейлор «Принципы научного управления».

Передовые методы организации производства вводились на автомобильном заводе Г.Форда:

Г. Эмерсон разработал 12 принципов производительности труда, соблюдение которых обеспечивает повышение производительности труда в любой сфере деятельности.

А.Файоль  «отец менеджмента» создал систему управления производством, выделил основные функции управления.

К. Адамецки создал теорию построения производственных процессов во времени, разработал графики движения деталей по операциям и формулы для расчета производственного цикла.

Э. Мейо  представитель школы человеческих отношений, сделал вывод о примате психологических и социальных факторов в производительности труда.

Д. Макгрегор  «теория икс и теория угрек».

В.И. Иоффе система микроэлементных нормативов во времени.

Л.В. Канторович математические методы оптимального планирования (линейное программирование).

Э.А. Сатель (1885-1968) первым указал на необходимость комплексно решать конструкционные, технологические, организационные, эксплуатационные и экономические проблемы современного производства, что позволило обеспечить переход на массовый выпуск новых моделей машин без остановки производства.

С.П. Митрофанов разработал научные принципы распространения высокоэффективных групповых поточных линий в серийном и мелкосерийном производстве.

7. Структура производственного цикла.

Производственный цикл - интервал календарного времени от начала до конца технологического процесса независимо от числа одновременно изготавливаемых деталей или изделий. Время выполнения технологических операций в производственном цикле составляет технологический цикл. Время выполнения одной операции, в течение которого изготавливается одна деталь, партия одинаковых или несколько различных деталей, называется операционным циклом.

Производственный цикл состоит из времени производства и времени перерывов.

Время производства включает продолжительность технологических операций и продолжительность вспомогательных операций.

Продолжительность технологических операций - это время, в течение которого происходят механические, химические, физические и другие воздействия на предметы труда.

Продолжительность вспомогательных операций - это время, затрачиваемое на межцеховые и внутрицеховые перемещения предметов труда, контроль, упаковывание, маркирование и т.п.

Перерывы в работе подразделяют на регламентированные и нерегламентированные.

Регламентированные перерывы входят в состав каждого цикла, если они вызваны ожиданием накопления партии изделий для передачи ее на следующую технологическую операцию или временной остановкой в работе из-за разной продолжительности смежных технологических операций.

Нерегламентированные перерывы связаны с простоем оборудования и рабочих по непредусмотренным режимом работы организационно-техническим причинам и поэтому в производственный цикл они включаются в виде поправочного коэффициента или вообще не учитываются.


  1. Организационно-правовые формы предприятий



Юридическое лицо – это организация, кот. имеет в собственности обособленное имущество и отвечает по своим обязательствам эти имуществом, моет от своего имени приобретать и осуществлять имущественные права, нести обязанности, быть истцом и ответчиком в суде.

Согласно рос. Законодательству все юрид. лица подразделяются на 2 группы: коммерческие и некоммерческие организации.

Коммерческие организации – это ю/л, обладающие гражданскими правами и несущие гражданские обязанности, необходимые для осуществления предпринимательской деятельности, основной целью кот. является получение прибыли.

Некоммерческие орг. – ю/л, не преследующие в качестве основной цели деятельности получение прибыли и не распределяющие прибыль между участниками.

К организационно-правовым формам предпринимательской деятельности относятся след.виды коммерческих организаций:

- хозяйственные товарищества и общества;

- государственные и муниципальные унитарные п/п и производственные кооперативы.

Под организационно-правовой формой понимается способ закрепления и использования имущества хозяйствующим субъектом и вытекающее из этого правовое положение и цели предпринимательской деятельности.

Коммерческие организации:

  1. Хозяйственные товарищества и общества. Это коммерческие организации, с разделенным на доли УК.

- полное товарищество – это товарищество, участники которого (полные товарищи) на основе заключенного м/д ними договора занимаются предпринимательской деятельностью от имени товарищества и несут ответственность по его обязательствам принадлежащим им имуществом. Полное товарищество создается и действует на основе учредительного договора. Прибыль и убытки полного товарищества распределяются между его участниками пропорционально их вкладам в УК.

- товарищество на вере (коммандитное товарищество). Это товарищество, в кот. наряду с полными товарищами имеется один или несколько участников-вкладчиков, которые несут риск убытков, связанный с деятельностью товарищества в пределах сумм, внесенных ими вкладов и не принимают участия в осуществлении предпринимательской деятельности.

2) Общество с ограниченной ответственностью. Это созданное одним или несколькими лицами хозяйственного общества, УК которого разделен на доли. Участники ООО не отвечают по его обязательствам и несут риск убытков, связанных с деятельностью общества в пределах сумм, внесенных ими вкладов. Максимальное число участников ООО не должно быть больше 50 чел. В случае превышения численности ООО, оно должно быть в теч.года преобразовано в ОАО. Учредительные документы ООО это устав и учредительный договор.

3) Общество с дополнительной ответственностью. Это образованное одним или несколькими лицами общество, УК которого разделен на доли. Участники такого общества солидарно несут ответственность по его обязательствам своим имуществом в одинаковом для всех размере. При банкротстве одного из участников общества его ответственность по обязательствам распределяется м/д другими участниками.

4) АО. Это общество, УК которого разделен на определенное число акций. Акционеры несут ответственность по обязательствам общества в пределах стоимости принадлежащих им акций.

- ОАО – это общество, участники которого могут продавать принадлежащие им акции без согласия других акционеров. Число акционеров ОАО не ограничено.

- ЗАО – это общество, акции которого распределяются только среди учредителей или другого круга лиц, заранее установленного. Число акционеров ЗАО не должно превышать 50 человек. Если численность ЗАО превышает 50 чел, то в течение года оно д/б преобразовано в ОАО. 1 раз в год общество принимает решение о выплате дивидендов. Дивид.выплачиваются из чистой прибыли общества за предыдущий год.

Некоммерческие организации:

4.Производственный процесс. Сущность и классификация производственного процесса.

Производственный процесс - совокупность всех действий людей и орудий труда, необходимых на данном предприятии для изготовления продукции.

Технологический процесс - часть производственного процесса, содержащая целенаправленные действия по изменения и (или) определению состояния предмета труда.

Законченная часть технологического процесса, выполняемая на одном рабочем месте, называется технологической операцией.
  1   2   3   4


Понятие организации. Его содержание
Учебный материал
© nashaucheba.ru
При копировании укажите ссылку.
обратиться к администрации